On recrute : Chargé.e de lecture publique à la bibliothèque Nelson Mandela de Pantin
Le poste en bref
Le poste en détail
Mission de sélection, de traitement et de médiation de l’offre documentaire :
1 - Assure, au niveau de l'ensemble du réseau des bibliothèques, selon les orientations définies par le plan de développement des collections, la responsabilité du développement des rayons "Sociologie" et "Psychologie" au sein du pôle "Individu et Société" (suivi de l’édition, commandes, acquisition, indexation et cotation, désherbage, conservation) ainsi que la promotion des fonds qui les constituent (mise en espace de la collection, rangement, présentations promotionnelles) ;
2 - Participe au niveau du réseau "Adultes", selon les orientations définies par le plan de développement des collections, au travail collectif d’acquisition de "Bandes dessinées" (suivi de l’édition, commandes, acquisition, indexation et cotation, désherbage, conservation) ainsi qu'à la promotion de ces documents (mise en espace de la collection, rangement, présentations promotionnelles) ;
3 - Accueille, oriente et informe le public, plus particulièrement à la bibliothèque Nelson-Mandela ;
4 - Contribue aux actions de médiation en direction des publics (conception et mise en œuvre d'éléments d'action culturelle, accueils de groupes et animations d'ateliers, réalisation et mise à disposition de sélections documentaires) ainsi qu'à leur programmation au sein de la bibliothèque Nelson-Mandela ;
5 – Participe aux activités du groupe de travail Alphabétisation-Français Langue Étrangère en lien avec la référente de ce groupe de travail ;
6 - Participe aux activités liées au circuit technique et administratif et au traitement intellectuel du document
Mission de participation au développement de l’offre de services numériques :
Assume la responsabilité de la qualité du service rendu au sein des espaces numériques de la bibliothèque Nelson-Mandela : organisation des espaces et des installations, procédures relatives à la délivrance du service au public au sein de ces espaces
Travail soutenu sur écran (contrôle prêt retour, recherche documentaire, acquisitions, traitements informatiques) ;
Manipulation de documents pesants (traitement des acquisitions, prêt, rangement) ;
Gestion de conflits avec le public ;
Position mobile (alternance fréquente assis/debout pour l’orientation du public, la surveillance et le rangement) ;
Contraintes horaires (fin de travail à 19h15, travail le samedi).
Vous
Vous maîtrisez des outils relatifs à l’analyse et à la compréhension des enjeux de la collectivité ;
Vous faites preuve de méthodologie d’analyse des besoins et d’identification de publics cibles
Vous maîtrisez des outils relatifs au développement des collections et des outils de gestion bibliothéconomiques
Vous avez des connaissances des fonctions et procédures du service et du système d’information et de gestion de la bibliothèque.
Vous avez la capacité à comprendre et à mettre en œuvre les objectifs du service de façon innovante
Vous avez la capacité à discerner les priorités et à organiser son temps de travail en conséquence
Vous avez la capacité relationnelle dans les tâches de contact avec le public (disponibilité, écoute, pédagogie)
Vous avez la capacité à travailler en équipe ;
Vous avez le sens du service public ;
Vous faites preuve de polyvalence au sein du service.
Nous
Nous sommes un établissement public territorial qui regroupe 9 villes de l'est parisien (liste). Nous pensons et mettons en œuvre des politiques publiques concrètes et utiles, au service de la justice sociale et de la transition écologique.
Pour qui ? Pour les 440 000 habitantes et habitants du territoire et ses usagers
Concrètement : emploi, insertion, environnement, collecte des déchets, équipements sportifs (11 piscines) et culturels (13 bibliothèques, 6 cinémas, 9 conservatoires), aménagement du territoire, mobilités, renouvellement urbain...
Nous employons aujourd'hui 1 500 agentes et agents.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Une politique active d'accompagnement des parcours professionnels : école interne de la formation, aide à la préparation des concours, parcours interne des encadrant.es d’Est Ensemble
• Une participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
• Un accès aux prestations du CNAS (comité national d'action sociale)
• Du télétravail possible selon les postes
• Un restaurant administratif collectif aux tarifs avantageux
• Une excellente accessibilité (proximité du métro notamment) et une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun et un Forfait « Mobilités Durables »
Est Ensemble lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.